La importancia de hacerte un currículum en inglés

Cuando optamos a un empleo, lo primero que las empresas van a ver de nosotros es el currículum vitae, por eso es imprescindible que cause muy buena impresión, sea claro y breve, esté bien escrito y produzca un impacto inmediato. Actualmente existe una gran competencia laboral y el currículum es la manera de distinguirnos de los demás. Además, tener un currículum en inglés resulta indispensable para optar a ofertas de trabajo en empresas internacionales, sobre todo si el trabajo se desempeña en un país extranjero. Si queremos expandir nuestras opciones laborales, darle más profesionalismo a nuestro perfil u optar a ofertas de trabajo que nos exigen un currículum en inglés, deberemos tener en cuenta una serie de pautas importantes a la hora de elaborar nuestro currículum en inglés. A continuación os damos algunas sugerencias al respecto.

No se trata de hacer una traducción
Aunque la información que contenga nuestro currículum en inglés debe ser la misma que la que tiene su versión en español, hay que evitar, en primer lugar, cometer los errores más comunes, como errores de gramática, de traducción o del idioma hablado y no escrito. Además, y esto es esencial, no se trata de hacer una traducción al inglés del currículum que tenemos confeccionado en español, ya que esto sería un grave error. El objetivo es ordenar la información de acuerdo a los parámetros del currículum vitae en inglés, que incluye secciones diferentes y jerarquiza de otra forma los datos a incorporar. Aunque el propósito de cualquier currículum es hacer un resumen adecuado de nuestra trayectoria personal, académica y profesional, hay que tener en cuenta las particularidades de su enfoque en inglés, cosa que, por cierto, pone de manifiesto las diferencias culturales entre los países anglosajones y los latinos.

Una primera diferencia sustancial es que el currículum en inglés se presenta sin fotografía. Además, nunca supera las dos páginas, ya que lo más habitual es que tengan solamente una hoja. Por otro lado, no incluye datos personales como estado civil, que son comunes en un currículum en español. Respecto a las referencias laborales y educativas, siempre deben estar estrictamente orientadas al puesto al que se opta, una exigencia que se explica porque el mercado laboral anglosajón es especialmente objetivo y directo.

Curriculum o CV en Inglaterra y Resume en Estados Unidos
Estos son los nombres que recibe un currículum en estos países. Tanto en el Resume como en el CV, el objetivo será mostrar principalmente experiencias, logros, estudios y habilidades que tengamos, siempre descritos de una manera muy objetiva y con un fuerte componente de marketing personal. Esto se debe a que el mercado laboral anglosajón, y en general el internacional, es muy exigente, y se buscan candidatos que sepan ir directamente al grano, por eso nuestro CV o Resume debe de indicar de forma clara y breve aquellas cualidades y experiencias que nos hagan competitivos a la hora de optar a un puesto de trabajo concreto. Y un detalle importante, acompañando al CV o Resume, debe de ir siempre una carta de presentación, también en inglés, igualmente consistente, convincente, llamativa y objetiva.

Partes de un currículum en inglés
Al igual que en nuestro currículum en español, la información que deberemos incluir en un currículum en inglés serán nuestros datos personales, formación académica, cursos adicionales o prácticas, la experiencia profesional, los idiomas que hablamos y leemos, así como nuestras habilidades, competencias y hobbies. La mejor forma de ordenar y presentar esta información es de la siguiente manera:

Encabezado con datos personales. Donde incluiremos nombre, dirección postal, teléfono y correo electrónico. En un segundo nivel pondremos otros datos personales, si estos fueran requeridos, como lugar y fecha de nacimiento y número de pasaporte.

Perfil (Profile o Summary). Lo más recomendable es incluir entre cuatro y seis aspectos donde sobresalgan nuestras cualidades profesionales y personales en relación al puesto al que nos presentamos, como por ejemplo, experiencia, características personales, actividades, antecedentes académicos o fluidez en algún idioma.

Educación (Education). Aquí debemos incluir la carrera que hemos estudiado, la institución en que estudiamos, fecha de graduación, cursos y proyectos especiales.

Habilidades (Skills). Se tratará de indicar qué habilidades tenemos, bien en el manejo de programas informáticos o en cualidades en las que podamos destacar, como liderazgo, organización o trabajo en equipo.

Experiencia de trabajo (Work Experience). En esta área mencionaremos nuestra experiencia laboral, indicando los puestos desempañados, el nombre de las empresas donde hemos trabajado y las fechas de inicio y fin de cada relación laboral. Si no tenemos experiencia laboral, incluiremos nuestras prácticas profesionales o voluntariados que hayamos podido realizar, para dar una idea al empleador de qué trabajos podemos desarrollar. Será importante que el orden de los datos sea siempre comenzando desde la información más actual.

Idiomas (Languages). Aquí detallaremos los idiomas que manejamos, indicando el nivel alcanzado, certificados e instituciones que los otorgan.

Becas y Honores (Scholarships and Honors). En este apartado se incluirán todos los premios, distinciones o becas conseguidas, siempre y cuando estén relacionados con nuestra actividad profesional y el puesto al que nos presentamos.

Otros consejos
Aunque la calidad del contenido será la clave para que nuestro currículum llame la atención, hay que tener en cuenta que la apariencia importa, y no subestimar la importancia del diseño. Busca ante todo la claridad, que esté bien estructurado y sea fácil de leer. Además hemos de asegurarnos de que el documento tenga una homogeneidad visual. Es importante que la información que contiene tu currículum sea fácilmente accesible, y puedan conocer nuestra experiencia y perfil profesional con un solo golpe de vista. Incluye sólo la información importante, la experiencia más reciente y relevante siempre al principio, sé breve y conciso. Porque el reto de un buen currículum es que aporte la máxima información sobre ti y tu experiencia en el mínimo espacio posible. En definitiva, se tratará de no perder oportunidades de trabajo por no tener preparado un buen currículum hecho en inglés.